KUNDECASE
HR system kundecase: Spar tid på HR og administrative processer
Se hvordan JO Hydraulics gik fra manuelle HR-opgaver til et struktureret HR system med bedre overblik, GDPR-sikkerhed og effektiv drift.
Betroet af
500+ virksomheder
Fuld compliance
GDPR & ISO 27001
Resultater med 2people
Bedre overblik og kontrol
Få samlet alle HR-processer ét sted og skab overblik over medarbejdere, opgaver og udvikling – uden at miste tid på manuelt arbejde.
GDPR-sikker datahåndtering
Opbevar og håndtér medarbejderdata sikkert med korrekt adgangsstyring. Sikrer overholdelse af GDPR og skaber tryghed i organisationen.
Spar tid på HR-opgaver
Automatisér administrative processer og få styr på HR, selv når virksomheden vokser. Mindre manuelt arbejde og bedre struktur i hverdagen.
2PEOPLE – KUNDECASE
Spar tid på HR og administrative processer
Hvordan JO Hydraulics gik fra manuelle HR-opgaver til struktureret overblik, GDPR-sikkerhed og effektiv drift med 2people.
Fra vækst til struktur med et HR system
JO Hydraulics er en familieejet virksomhed, der sælger hydraulik-komponenter og -løsninger. Da virksomheden voksede fra 3 til 16 medarbejdere, blev HR-opgaverne hurtigt uoverskuelige.
“Vi havde brug for et værktøj, som kunne hjælpe os med at styre vores HR-processer samt passe på vores data,” fortæller administrerende direktør, Sidsel Algren Svendsen.
Med 2people har de i dag fået en struktureret og effektiv HR-arbejdsgang, der sparer tid og skaber overblik.
Hurtigere ramp up - færre fejl
Funktioner der skaber værdi i hverdagen
Hos JO Hydraulics bruges 2people aktivt til at håndtere centrale HR-processer og skabe struktur i hverdagen.
Medarbejderprofilen giver hurtigt overblik over data og sikrer GDPR-compliance, så både ledere og medarbejdere nemt kan finde relevante informationer.
Dokumentarkiv og udstyrsregistrering samler alt ét sted og gør det nemt at administrere og skabe overblik.
Kvalifikationsstyring bruges aktivt i medarbejdersamtaler og giver indsigt i kompetencer, krav og udviklingsområder – hvilket skaber mere målrettet udvikling.
Bedre overblik – mindre administration
Stærkere medarbejdere gennem struktur
Med et klart overblik over kompetencer og udviklingsbehov kan JO Hydraulics arbejde mere målrettet med deres medarbejdere.
Kvalifikationsstyring gør det tydeligt, hvad der kræves i jobbet, og hvor den enkelte medarbejder står. Det skaber bedre dialoger, mere fokus og højere medarbejdertilfredshed.
Motiverede medarbejdere - målbar udvikling
Effektiv HR – mindre administration
2people hjælper JO Hydraulics med at reducere administrative opgaver og skabe fremdrift i organisationen.
Opgavemodulet gør det muligt for alle medarbejdere at følge fremdriften i virksomhedens mål og sikrer, at deadlines overholdes.
Medarbejdertilfredshedsmålinger giver indsigt i trivsel og engagement gennem overskuelige rapporter.
Rekrutteringsmodulet sikrer korrekt håndtering af ansøgere i henhold til GDPR og automatiserer processer med blandt andet autosvar.
Onboarding-modulet sikrer, at nye medarbejdere får en god start, og at alle opgaver bliver gennemført – selv i en travl hverdag.
Mindre administration - mere tid til kerneopgaven
Se denne video for at forstå systemet
I denne video bliver i introduceret til hvordan system fungerer for advokaternes branche
Lad os hjælpe dig med at finde den bedste løsning!
